在会议上强调了开发区建设的初衷和阐述了建成后的最终形态。在场的人都是有工作经历的干部，知道要是刘峰的这个目标实现的话，他们都能因此享受到很大的好处，纷纷表态坚决贯彻执行刘峰的决策。
会议结束后大家都明确了自己的工作方向，而刘峰的重点工作放到了开发区工作人员的招录上。刘峰十分清楚，就算他们这些干部能力再强，如果手下都是一些不得力的工作人员，就算有再好的方案也不可能被执行到位。
刘峰亲自参加了开发区工作人员招录的面试工作，刘峰的用人原则是宁缺毋滥，即便一个人都招不到，他也不愿意让一群没能力的人进入开发区公务员队伍。
经过一天的紧张面试，开发区的工作人员终于全部确定，至此，雨花经济开发区的机构人员算是全部配齐，接下来才是真正需要考验这支全新团队的时候！