第7章 表现

    清晨的军区大院,一场重要会议即将召开。m.luhaibing.com这次会议的主题是年度人事调整,而林战的名字赫然在列。

    "根据近期表现,特别是在B-7基地案件中的突出贡献,我们决定破格提拔林战为装备部副部长。"军区首长宣布这一决定时,会议室里一片寂静。

    这个任命打破了常规。林战年纪轻轻就担任如此重要的职位,在军区历史上也是罕见的。

    "有异议吗?"首长环顾四周。

    "报告!"一个声音响起,是装备部的老部长李刚,"林战同志虽然能力出众,但是否太年轻了些?"

    "年轻不是问题,关键是能力。"孙德胜副司令员说,"林战已经用实际行动证明了自己。"

    最终,任命获得通过。当林战被叫进会议室时,看到的是一张张赞许的面孔。

    "林战同志,这是组织对你的信任。"张主任说,"希望你再接再厉。"

    "保证不负重托!"林战郑重地说。这一刻,他想起了前世。当时的他也曾获得提拔,但那时是靠关系和投机取巧。而这一次,是凭真本事。

    消息很快传开。装备部的同事们纷纷前来祝贺。

    "林部长好!"大家热情地打招呼。

    "别这么见外,还和以前一样。"林战微笑着说。他知道,职位越高,越要保持谦逊。

    秦峰也来道贺:"看来以后要叫你林部长了。"

    "职位是暂时的,但我们的合作会一直继续。"林战说。

    下午,林战主持了上任后的第一次部门会议。

    "虽然我的职位变了,但我们的目标没变。"他对同事们说,"继续为部队提供最好的装备保障。"

    会议结束后,陈志明找到林战。

    "小林,你这个位置不好坐啊。"老专家意味深长地说。

    林战明白他的意思。装备部副部长不仅要管技术,还要处理各种复杂的人际关系。

    "陈专家放心,我心里有数。"林战说。前世的经历让他深谙其中门道。

    晚上,刘梦来祝贺。

    "恭喜林部长。"她打趣道。

    "别闹。"林战无奈地说,"对了,新项目进展如何?"

    "一切顺利。"刘梦说,"不过有个技术难题需要你帮忙。"

    林战立即投入工作。对他来说,解决问题比接受祝贺更重要。

    第二天,林战开始全面接手工作。他首先审阅了所有在研项目。

    "这个预算有问题。"他指出一处疑点,"成本明显偏高。"

    经过调查,果然发现有人在中间做手脚。这种情况在前世很常见,但这一次,他要彻底杜绝。

    "立即成立专项小组,对所有项目进行审计。"林战下令。

    这个决定得罪了一些人,但林战并不在意。他知道,要做好这个位置,就必须敢于得罪人。

    一周后,审计结果出来了。发现多个项目存在问题,涉及金额巨大。

    "林部长,要不要先缓缓?"有人建议,"得罪太多人不好。"

    "军费一分一厘都是国家的血汗钱。"林战态度坚决,"绝不能让任何人中饱私囊。"

    他的强硬态度引起了上级的注意。军区纪委介入调查,最终查处了一批贪腐分子。

    "林战同志作风正派,敢于担当。"军区首长在会议上表扬道。

    但林战知道,这只是开始。装备部还有很多工作要做。

    他开始推行新的管理制度。首先是项目负责制,要求每个项目都有明确的责任人。

    "这样可以提高效率,也便于追责。"林战解释道。

    同时,他还建立了专家评审制度。所有重大项目必须经过专家论证。

    "林部长,你这是要革命啊。"秦峰开玩笑说。

    "不是革命,是改革。"林战认真地说。

    改革过程中,难免遇到阻力。有人说他太理想化,有人说他不懂变通。

    但林战依然坚持自己的原则。他要用实际行动证明,正直和能力是可以共存的。

    "林战,你太累了。"刘梦心疼地说。

    "值得。"林战简单地回答。

    一个月后,新制度的效果开始显现。项目效率提高了,资金使用更加透明。

    "林部长这套制度不错。"军区首长在视察时说,"可以在其他部门推广。"

    这是对林战工作的最大肯定。但他知道,成功要归功于全体同事的支持。

    "这是大家共同的功劳。"在表彰会上,林战这样说。

    工作之余,林战没有忘记自己的本职。他经常深入基层,了解部队需求。